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文檔簡介
1、隨著信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù)和知識(shí)經(jīng)濟(jì)大潮的涌入,信息化和知識(shí)化已成為當(dāng)今社會(huì)突出的兩大熱點(diǎn)。面對(duì)激烈、嚴(yán)峻的市場競爭,越來越多的企業(yè)緊抓住信息和知識(shí)這兩大戰(zhàn)略資源,注重在企業(yè)各類信息系統(tǒng)建設(shè)中同時(shí)關(guān)注知識(shí)管理,投入大量的人力、財(cái)力和物力,積極投身到企業(yè)信息化建設(shè)的隊(duì)伍中來,以提升企業(yè)管理能力和綜合競爭力。企業(yè)信息化儼然已成為企業(yè)生存和發(fā)展的必然要求。
本文在吸收和借鑒國內(nèi)外關(guān)于企業(yè)信息化績效評(píng)價(jià)研究的相關(guān)理論、研究綜述、評(píng)價(jià)方
2、法的基礎(chǔ)上,結(jié)合知識(shí)管理理論,構(gòu)建基于知識(shí)管理的企業(yè)信息化績效評(píng)價(jià)概念模型,從知識(shí)管理運(yùn)作環(huán)境、知識(shí)管理處理過程兩個(gè)角度,研究對(duì)企業(yè)信息化績效的影響程度和作用關(guān)系,此外本文還將知識(shí)管理運(yùn)作環(huán)境與處理過程兩個(gè)維度進(jìn)行更為細(xì)致的劃分,將影響因子確定為:知識(shí)管理運(yùn)作環(huán)境(技術(shù)支持、組織結(jié)構(gòu)、人員培養(yǎng)、組織文化)、知識(shí)管理處理過程(知識(shí)創(chuàng)造、知識(shí)獲取、知識(shí)共享、知識(shí)應(yīng)用);構(gòu)建的企業(yè)信息化績效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系分別從企業(yè)財(cái)務(wù)、客戶、內(nèi)部流程、學(xué)習(xí)與成
3、長四個(gè)維度進(jìn)行衡量;此外本文提出多個(gè)研究假設(shè),力求通過模型分析、實(shí)證研究和數(shù)據(jù)處理的結(jié)果,驗(yàn)證知識(shí)管理運(yùn)作環(huán)境對(duì)知識(shí)管理處理過程的影響程度、知識(shí)管理運(yùn)作環(huán)境對(duì)企業(yè)信息化績效的影響程度、知識(shí)管理處理過程對(duì)企業(yè)信息化績效的影響程度。
本文將進(jìn)行信息化建設(shè)的企業(yè)作為具體的研究對(duì)象,通過設(shè)計(jì)和發(fā)放問卷,收集用于研究的樣本數(shù)據(jù)。本文針對(duì)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系設(shè)計(jì)的調(diào)查問卷,在具體的量表選擇上參考了國內(nèi)外學(xué)者的研究成果,采用Likert5分制量表法
4、進(jìn)行打分,在剔除漏答、錯(cuò)答的問卷后,應(yīng)用SPSS統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)有效的樣本數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,內(nèi)容包括:描述性統(tǒng)計(jì)、信度和效度檢驗(yàn)、相關(guān)分析和回歸分析,以此對(duì)提出的研究假設(shè)進(jìn)行逐一驗(yàn)證。通過分析,本文得到以下結(jié)論:知識(shí)管理運(yùn)作環(huán)境對(duì)知識(shí)處理過程具有明顯的正向影響作用;知識(shí)管理運(yùn)作環(huán)境對(duì)企業(yè)績效具有明顯的正向影響作用,其中,組織結(jié)構(gòu)與組織文化對(duì)企業(yè)績效的影響作用最為顯著;知識(shí)處理過程對(duì)企業(yè)績效具有明顯的正向影響作用,其中,知識(shí)的創(chuàng)造與應(yīng)用兩個(gè)過程對(duì)企
5、業(yè)績效的影響最為顯著。
依據(jù)分析結(jié)果,本文向進(jìn)行信息化建設(shè)的企業(yè)提出針對(duì)性的建議:創(chuàng)建學(xué)習(xí)型的組織文化以及扁平化、網(wǎng)絡(luò)化的組織結(jié)構(gòu);加強(qiáng)對(duì)知識(shí)的管理,注重隱形知識(shí)的創(chuàng)造和應(yīng)用;設(shè)計(jì)具有企業(yè)適用性的科學(xué)、合理的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。
本文的創(chuàng)新點(diǎn)在于建立了一套結(jié)合知識(shí)管理運(yùn)作環(huán)境、處理過程的企業(yè)信息化績效評(píng)價(jià)概念模型,并在模型基礎(chǔ)上,提出一系列對(duì)企業(yè)信息化績效影響作用的研究假設(shè),通過SPSS統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),通過分析結(jié)論對(duì)研究
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