已閱讀1頁(yè)，還剩89頁(yè)未讀， 繼續(xù)免費(fèi)閱讀
版權(quán)說(shuō)明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、分類號(hào)：D035密級(jí)：公開(kāi)單位代碼：10422學(xué)號(hào)：2印7／夠p菇辦箏碩士學(xué)位論文論文題目：壘朔鏑仍徘街么吊坎彼卿鷺布棚咒一蝴南啷糾讎團(tuán)舶JA吶s艿講砒卿能乇們行綴c腸訛一[IC訓(xùn)睇戚g。孵俐舭仰咧，砌夠鋤——似f研’√瀝蒯們姍反彳斛廠^。彳幾形妒玖(og巴刪吖作者姓名玩盆蕊學(xué)院名稱巡逝么笠壘亟幽夕專業(yè)名稱紐亟堡至墜指導(dǎo)教師堂世璽縫合作導(dǎo)師功fz年3月／oEt夕_o⑧山東大學(xué)碩士學(xué)位論文目錄中文摘要1Abstract’3第一章緒論111
2、選題意義112文獻(xiàn)綜述313研究?jī)?nèi)容與方法7第二章公用企業(yè)績(jī)效考評(píng)的理論分析921公用企業(yè)績(jī)效管理與考評(píng)概述9211績(jī)效的內(nèi)涵探析9212公用企業(yè)績(jī)效管理的理論分析。1122公用企業(yè)及其績(jī)效考評(píng)的特性12221公用企業(yè)的概念界定12222公用企業(yè)的特性分析12223公用企業(yè)績(jī)效考評(píng)的功能15224公用企業(yè)績(jī)效考評(píng)的特性1623平衡記分卡在公用企業(yè)績(jī)效評(píng)估中的應(yīng)用18231平衡計(jì)分卡概念界定和分析18232平衡記分卡的基本原理分析和主要作
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽，若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間，僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 基于平衡記分卡的軍工企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究.pdf
- 基于平衡記分卡的DC集團(tuán)績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系問(wèn)題改進(jìn)研究.pdf
- 國(guó)有企業(yè)績(jī)效審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建——基于改進(jìn)的平衡記分卡.pdf
- 基于平衡記分卡理念的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系構(gòu)建——以ABC企業(yè)為例.pdf
- 基于平衡記分卡和IT記分卡構(gòu)建電信運(yùn)營(yíng)企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)體系.pdf
- 基于平衡記分卡的企業(yè)信用管理績(jī)效考評(píng)
- 基于平衡記分卡的績(jī)效管理研究——以港華燃?xì)饧瘓F(tuán)為例.pdf
- 平衡記分卡基于制造企業(yè)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)設(shè)定
- 基于平衡記分卡的內(nèi)部審計(jì)部門績(jī)效考核指標(biāo)體系.pdf
- 基于平衡記分卡的企業(yè)績(jī)效動(dòng)態(tài)監(jiān)控系統(tǒng).pdf
- 應(yīng)用平衡記分卡建立戰(zhàn)略導(dǎo)向關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)體系的實(shí)證分析.pdf
- 以平衡記分卡為核心的A公司戰(zhàn)略性績(jī)效考評(píng)研究.pdf
- 用平衡記分卡構(gòu)建績(jī)效考評(píng)系統(tǒng)
- 基于平衡記分卡的政府績(jī)效評(píng)估體系研究.pdf
- 基于平衡記分卡的油田企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)研究.pdf
- 基于平衡記分卡的非營(yíng)利性醫(yī)院績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究.pdf
- 基于平衡記分卡的績(jī)效管理
- 平衡記分卡在企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)中的應(yīng)用研究——以A企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)為例.pdf
- 平衡記分卡應(yīng)用于企業(yè)績(jī)效管理之研究.pdf
- 基于平衡記分卡的高新技術(shù)企業(yè)績(jī)效管理研究.pdf
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論