創(chuàng)業(yè)導向對企業(yè)成長績效的影響機制研究.pdf

1、自學者們開始研究和探討創(chuàng)業(yè)導向以來，創(chuàng)業(yè)導向這一概念已經被更多地用于解釋企業(yè)績效，但研究多集中于考察創(chuàng)業(yè)導向整體對績效的直接影響，缺乏創(chuàng)業(yè)導向不同維度對績效的貢獻及創(chuàng)業(yè)導向對績效影響的過程機理研究。同時，近年來吸收能力成為實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的核心能力，得到廣泛關注。基于此研究現(xiàn)狀，本研究以創(chuàng)業(yè)導向對企業(yè)成長績效的影響為研究重點，將吸收能力納入到創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)成長績效的關系中，識別在吸收能力的作用下創(chuàng)業(yè)導向及其各維度對企業(yè)成長績效的影響機制。<

2、br>　　基于我國企業(yè)實際與前人的研究，本研究對創(chuàng)業(yè)導向、吸收能力理論和成長績效理論進行了梳理，發(fā)現(xiàn)三者之間的關系趨勢，構建在吸收能力的中介效應作用下創(chuàng)業(yè)導向影響企業(yè)成長績效的理論模型，并提出相關假設。依據(jù)國外的成熟量表編制我國情境下的變量測量問卷，在我國186家企業(yè)進行問卷發(fā)放，通過問卷數(shù)據(jù)的描述性統(tǒng)計分析、相關分析、信度分析、驗證性因素分析等統(tǒng)計方法，對假設進行驗證。得到創(chuàng)業(yè)導向整體及各維度對企業(yè)成長績效盛接或間接的影響效果。并根據(jù)