轉(zhuǎn)制科研院所核心競(jìng)爭(zhēng)力構(gòu)建研究.pdf

1、隨著科技體制改革的不斷深入,我國(guó)于1999年下半年以來(lái)先后有大量科研院所進(jìn)行了"企業(yè)化轉(zhuǎn)制".科研院所的轉(zhuǎn)制是由于市場(chǎng)需求對(duì)研究開(kāi)發(fā)的導(dǎo)向作用的增強(qiáng)、科研機(jī)構(gòu)面向市場(chǎng)的自我發(fā)展需要所帶來(lái)的必然趨勢(shì).科研院所由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的事業(yè)單位轉(zhuǎn)變?yōu)橥耆词袌?chǎng)化運(yùn)作的現(xiàn)代企業(yè),思想觀念和行為方式都將發(fā)生根本變化.未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)將是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的競(jìng)爭(zhēng),要想在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中謀求生存與發(fā)展,轉(zhuǎn)制科研院所就必須盡快建立起適應(yīng)市場(chǎng)需求的運(yùn)行機(jī)制,大力培育自己

2、的核心競(jìng)爭(zhēng)力.如何建立并提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,是這些轉(zhuǎn)制后的科研院所必須面臨的問(wèn)題.本文在分析我國(guó)轉(zhuǎn)制科研院所現(xiàn)狀及內(nèi)、外部環(huán)境的基礎(chǔ)上,指出了目前轉(zhuǎn)制科研院所面臨的多方面問(wèn)題及轉(zhuǎn)制后面臨的競(jìng)爭(zhēng)壓力.然后運(yùn)用核心能力理論對(duì)影響轉(zhuǎn)制科研院所核心競(jìng)爭(zhēng)力的因素進(jìn)行了分析,指出轉(zhuǎn)制科研院所要想在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,必須以創(chuàng)新作為自己的發(fā)展戰(zhàn)略,堅(jiān)持技術(shù)創(chuàng)新與體制創(chuàng)新相結(jié)合,逐步建立自主經(jīng)營(yíng)、自我發(fā)展和自我約束的機(jī)制,培養(yǎng)和提高自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力.同時(shí),