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文檔簡(jiǎn)介
1、綠景控股股份有限公司監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則規(guī)則(2013年6月6日經(jīng)公司2012年度股東大會(huì)審議通過(guò))第一章總則第一條為進(jìn)一步完善公司法人治理結(jié)構(gòu),保障監(jiān)事會(huì)依法獨(dú)立行使監(jiān)督權(quán),根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》等法律法規(guī)和《公司章程》規(guī)定,特制定本規(guī)則。第二條監(jiān)事會(huì)依法行使監(jiān)督權(quán),對(duì)股東大會(huì)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。第二章第三條監(jiān)事會(huì)行使下列職權(quán):監(jiān)事會(huì)的職權(quán)(一)對(duì)董事會(huì)編制的公司定期報(bào)告進(jìn)行審核并提出書(shū)面審核意見(jiàn);(二)檢查公司財(cái)務(wù);(三)對(duì)董事、高級(jí)管
2、理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)違反法律、行政法規(guī)、本章程或者股東大會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議;(四)當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí),要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正;(五)提議召開(kāi)臨時(shí)股東大會(huì),在董事會(huì)不履行《公司法》規(guī)定的召集和主持股東大會(huì)職責(zé)時(shí)召集和主持股東大會(huì);(六)向股東大會(huì)提出提案;(七)依照《公司法》第一百五十二條的規(guī)定,對(duì)董事、高級(jí)管理人員提起訴訟;(八)發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)情況異常,可以進(jìn)行調(diào)查;必
3、要時(shí),可以聘請(qǐng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等專業(yè)機(jī)構(gòu)協(xié)助其工作,費(fèi)用由公司承擔(dān)。(九)法律、法規(guī)、部門(mén)規(guī)章或公司章程授予的其他職權(quán)。第三章監(jiān)事第四條公司監(jiān)事會(huì)由三名監(jiān)事組成,由股東代表和公司職工代表?yè)?dān)任。公司職工代表?yè)?dān)任的監(jiān)事不得少于監(jiān)事人數(shù)的三分之一。第五條監(jiān)事會(huì)中的股東代表由股東提出候選人名單,經(jīng)股東大會(huì)出席會(huì)議的股東所持表決權(quán)的半數(shù)以上同意選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)中的職工代表由公司職工民主選舉產(chǎn)生。(一)遵守公司章程,忠實(shí)履行監(jiān)督職責(zé),執(zhí)行監(jiān)
4、事會(huì)決議,維護(hù)股東、公司利益;(二)不得利用職權(quán)謀取私利,不得收受賄賂和其他非法收入,不得侵占公司財(cái)產(chǎn);(三)不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;(四)保守公司機(jī)密,不得泄露公司秘密。第十二條監(jiān)事利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益,或執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、法規(guī)或公司章程的規(guī)定,給公司造成損害的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十三條監(jiān)事會(huì)主席行使下列職權(quán):(一)召集主持監(jiān)事會(huì)會(huì)議,并檢查監(jiān)事會(huì)決議的執(zhí)行情況;(二)代表監(jiān)事會(huì)向股東大會(huì)報(bào)告工作;監(jiān)事會(huì)主席不能履
5、行職權(quán)時(shí),由其指定的一名監(jiān)事代行其職權(quán)。第十四條監(jiān)事任期屆滿未及時(shí)改選,或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致監(jiān)事會(huì)成員低于法定人數(shù)的,在改選出的監(jiān)事就任前,原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和本章程的規(guī)定,履行監(jiān)事職務(wù)。第十五條監(jiān)事提出辭職或者任期屆滿,其對(duì)公司和股東負(fù)有的義務(wù)在其辭職報(bào)告尚未生效或者生效后的合理期間內(nèi),以及任期結(jié)束后的合理期間內(nèi)并不當(dāng)然解除,其對(duì)公司商業(yè)秘密保密的義務(wù)在其任職結(jié)束后仍然有效,直至該秘密成為公開(kāi)信息。其他義務(wù)的持續(xù)期間應(yīng)
6、當(dāng)根據(jù)公平的原則決定,視事件發(fā)生與離任之間時(shí)間的長(zhǎng)短,以及與公司的關(guān)系在何種情況和條件下結(jié)束而定。第十六條監(jiān)事會(huì)行使職權(quán)時(shí),必要時(shí)可以聘請(qǐng)律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等專業(yè)機(jī)構(gòu)給予幫助,由此發(fā)生的費(fèi)用由公司承擔(dān)。第十七條公司可以建立對(duì)監(jiān)事會(huì)的信息傳遞機(jī)制,便于監(jiān)事會(huì)及時(shí)、全面地獲取財(cái)務(wù)和經(jīng)營(yíng)信息。第四章監(jiān)事會(huì)會(huì)議第十八條監(jiān)事會(huì)會(huì)議每6個(gè)月至少召開(kāi)一次。會(huì)議通知應(yīng)當(dāng)在會(huì)議召開(kāi)10日前書(shū)面通知全體監(jiān)事。監(jiān)事可提議召開(kāi)監(jiān)事會(huì)臨時(shí)會(huì)議,是否召開(kāi)由監(jiān)
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